PRESENTATION DU PROJET

3 Objectifs majeurs et prioritaires

Assurer la transmission des PME

ACTIONS MISES EN PLACE PUBLIC DUREE*
Diagnostic de capital humain préalable à la transmission Dirigeants cédants 3 jours
Mieux vivre et préparer la cession de son entreprise Dirigeants cédants 5 demi-journées
Informer les Dirigeants sur les possibilités et modalités juridiques et financières de cession Dirigeants cédants 1j inter
Préparation du cédant au transfert de ses compétences vers le repreneur Dirigeants cédants 2 jours intra par créneau de 2 à 3 heures
Outil d'information à destination des repreneurs et cédants potentiels    
Bilan de compétences spécifique repreneur Repreneurs bilan de 12 à 15 H
Accompagnement du repreneur dans la réalisation de son parcours de formation. Repreneurs variable
Réussir la reprise avec les salariés de l'entreprise Repreneurs déjà présents dans l'entreprise 3j en inter + 1j intra
Accompagnement des salariés tout au long du processus de transmission Dirigeants et salariés 1j intra avec Dirigeant - 1j intra avec salariés
* Inter : formation dans un organisme de fomation / Intra : accompagnement en entreprise